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#Tipps #Recruiting #Projekte

Veröffentlicht:
06. Februar 2024
Aufrufe:
218
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Für Interim Manager

Wie wählt man den passenden Provider aus?

Geschätzt ca. 200 Provider bieten die Vermittlung von Interim Managern an. Doch wie findet man den passenden Vermittler für die Suche und Auswahl?

Über Provider, Plattformen, Netzwerke - ja selbst über LinkedIn - können Unternehmen den Kontakt zu einer Vielzahl von Interim Managern herstellen.

Um den besten Kandidaten für die zu übernehmende Aufgabe zu finden, müssen ein paar wesentliche Dinge beachtet werden.

👉 Das Projektbriefing
👉 Das Erfahrung des Providers
👉 Die Kommunikation der Beteiligten
👉 Die Vertragsgestaltung
👉 Die Kosten

Heute berichte ich über das Projektbriefing und die Erfahrung des Providers. Die anderen Parameter stelle ich in weiteren Beiträgen in den nächsten Tagen vor.

Das Projektbriefing

Im Projektbriefing geht es darum, zwischen dem Unternehmen und dem Vermittler das gleiche Verständnis über die Aufgabenstellung, die Ziele und das Anforderungsprofil des Kandidaten zu entwickeln. 

Dies ist der erste und wichtigste Schritt in der Zusammenarbeit. Hier dürfen keine Abstriche bei der Kompetenz des Vermittlers gemacht werden. Wenn der Vermittler nicht vollständig versteht, was für den Kunden wichtig ist, kann dieser nicht die passenden Kandidaten auswählen. In dem Fall wählen Sie besser einen anderen Provider aus.

Die Erfahrung des Providers

Ein professioneller Vermittler sollte mindestens über zwei Erfahrungen verfügen: die fachliche Kompetenz im betreffenden Funktionsbereich (z. B. Finanzen, Human Resources, Produktion etc.) und eine langjährige Erfahrung im Recruiting von Interim Managern. Je nach Bedarf kann auch eine bestimmte Branchenkompetenz wichtig sein.

Praxis Tipp: Überprüfen Sie diese Erfahrungen Ihres Providers, bevor Sie einen Suchauftrag erteilen.

✅ Fragen Sie nach seinen fachlichen Erfahrungen in dem relevanten Fachbereich.
✅ Überprüfen Sie die operative Recruiting-Erfahrung des Ansprechpartners.
✅ Lassen Sie sich den Projektinhalt nach dem Briefing nochmals in seinen eigenen Worten erklären.

Das Projektbriefing bei PIQUANO ist Aufgabe unserer Partner. Alle Partner arbeiten selbst operativ als Interim Manager und können mit dieser Erfahrung die Anforderungen in einem Projekt besonders gut beurteilen.

Möchten Sie gerne mehr über unseren Ansatz erfahren? Dann buchen Sie gerne Ihren Termin für ein erstes Kennenlernen unter diesem Link.


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