PIQUANO ist eine Partnerschaft, in der sich erfahrene Interim Manager und Berater zusammengefunden haben. Dieses Netzwerk bauen wir kontinuierlich weiter aus. Unsere Partner arbeiten in eigenen Projekten und stehen unseren Kunden als Ansprechpartner für die verschiedenen Funktionsbereiche zur Verfügung. In dieser Rolle unterstützen unsere Partner die Kunden bei der Suche und Auswahl der passenden Kandidaten für deren Projektanfragen.

Unter diesem Oberbegriff fassen wir alle Interim Manager, Projektmanager, Themen-Experten und Berater zusammen. Alle Funktionen haben gemeinsam, dass die Kandidaten selbständig bzw. freiberuflich tätig sind.

Die meisten Management Funktionen in Unternehmen können interimistisch besetzt werden. In der Regel haben diese Positionen Projekt-Charakter. D. h. ein konkretes Thema soll in einem bestimmten Zeitrahmen umgesetzt werden.

Über unser Netzwerk erreichen wir mehrere Tausend Interim Manager und Berater. Je nach Aufgabenstellung finden wir so den oder die passenden Kandidaten für die konkrete Projektaufgabe.

Unser Selbstverständnis als Partner unserer Kunden besteht darin, in einem gründlichen Projektbriefing zu klären, welche Rolle für die zu übernehmende Funktion am besten geeignet ist. Dies finden wir in einem ersten klärenden Gespräch heraus.

Auf Grundlage des gemeinsamen erstellten Projektbriefings führen wir zunächst einen anonymisierten Research in unserem Kandidaten Netzwerk durch. Alle Informationen, die sie uns zum besseren Verständnis der Aufgabe übergeben haben, werden selbstverständlich vertraulich behandelt.

Im Rahmen des Research finden wir die Kandidaten, die für die zu besetzen Funktion grundsätzlich infrage kommen.

Im nächsten Schritt gleichen wir nun die konkreten Erfahrungen der Kandidaten mit dem von Ihnen gesuchten Anforderungsprofil ab. Das Ergebnis ist in der Regel eine Shortlist mit 2-3 passenden Kandidaten.

Diese Shortlist stellen wir Ihnen zur Verfügung und erläutern Ihnen in einem begleitenden Gespräch, welche Argumente aus unserer Sicht für den oder die Kandidaten sprechen.

Sie entscheiden, welchen Kandidaten sie anschließend gerne in einem persönlichen Interview kennen lernen möchten.

Keine Sorge: auch, wenn die Tagessätze auf den ersten Blick hoch erscheinen, so lässt sich mit einer seriösen Kalkulation recht gut darstellen, dass der Unterschied zwischen einem Festgehalt und dem Honorar eines Interim Managers durchaus nachvollziehbar ist.

Grundsätzlich lässt sich aber zu den Kosten keine pauschale Aussage treffen. Es gibt Erfahrungswerte, die sich an der Aufgabe, der zu übernehmenden Rolle und zum Beispiel auch an der Laufzeit des Projekts orientieren.

Gerne geben wir Ihnen auf Grundlage unserer Erfahrungen aus mittlerweile 20 Jahren in der Branche eine erste Indikation zu den Tagessätzen.

Neben den Tagessätzen werden in der Regel Reisekosten zusätzlich in Rechnung gestellt.

In den Alerts kannst du aus vielen Funktionsbereichen auswählen, welche Einsatzgebiete dich interessieren. Deine Angaben werden in unserem System hinterlegt. Wenn ein Projekt veröffentlicht wird, dessen Suchkriterien zu deinen Angaben passen, informieren wir dich per E-Mail, sodass du dich darauf bewerben kannst.

Die Angabe in den Alerts ist keine Garantie dafür, dass wir dir passende Projekte anbieten werden. Sie erleichtern jedoch das Matching zwischen der Anfrage eines Kunden und deinen Schwerpunkten.

PIQUANO ist keine Plattform und Projekte werden in der Regel nur sehr selektiv ausgeschrieben. Es gibt auf der Webseite keine Möglichkeit, nach bereits veröffentlichten Projekten zu suchen.

Unser Ansatz ist ein anderer. Wir informieren die Interim Manager, die aufgrund ihrer Erfahrungen für ein bestimmtes Projekt infrage kommen, per E-Mail über neue Projektangebote. In dieser E-Mail findest du den direkten Link zum Projektangebot und kannst dich bei Interesse darauf bewerben.

Damit du immer rechtzeitig informiert wirst, wenn  wir ein passendes Projekt veröffentlichen, empfehlen wir dir, die Projekt-Alerts entsprechend einzurichten.

Die Aufnahme in den Manager-Pool ist ganz einfach. Dafür musst du dich noch nicht einmal registrieren oder ein Online-Konto einrichten.

Mit einem Blick auf den Button kannst du dein Manager-Profil im PDF- oder Word-Format hochladen. Die Aufnahmen in unserem Pool ist selbstverständlich kostenfrei.

Die Aktualisierung deines bereits bestehenden Manager Profils in unserem Pool ist genauso einfach. Nutze dafür einfach den folgenden Button.

Dein Profil kannst du übrigens so oft aktualisieren, wie du das möchtest. Es wird jeweils die letzte (aktuellste) Version in unserem Pool angezeigt.

Die Aufnahme deines Profils in unseren Pool sowie die Aktualisierung deines Profils sind selbstverständlich kostenfrei.

Nein. Auf unserer Webseite kannst du dich weder registrieren, noch ein Online-Profil einrichten.

Wir sind fest davon überzeugt, dass die Suche und Vermittlung von Interim Managern reines "People Business" ist. Daher haben wir uns der Manufaktur verschrieben.

Unsere Partner sind selbst aktive Interim Manager und verfügen über jahrelange Erfahrung in Ihrem jeweiligen Fachbereich. Als Ansprechpartner der Auftraggeber und der Interim Manager arbeiten wir daher immer auf Augenhöhe und sprechen die Sprache unserer Kunden.

Es gibt grundsätzlich zwei Modelle der Partnerschaft. Beide Modelle haben wir auf eigenen Seiten ausführlich beschrieben. Diese findest du im Hauptmenü unter dem Menüpunkt "Für Professionals".

Beiden Modellen ist gemein, dass wir den Schwerpunkt auf die Umsetzung in den Bereichen Marketing und Vertrieb gelegt haben.

Wir sind fest davon überzeugt, dass die reine Theorie, eine professionelle Webseite oder die Teilnahme an Stammtischen nicht den betrieblichen Erfolg bringen, den du für die Projektakquise brauchst. Dieser entsteht erst dann, wenn du selbst oder im Team mit anderen Partnern aktiv an der Gewinnung neuer Kunden und Projektaufträge arbeitest. Das zu lernen und in der Praxis umzusetzen, ist es Ziel unserer Partnerschaften.