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Michael Kiel

Michael Kiel ist Interim CEO, COO und Werkleiter mit Schwerpunkt auf Restrukturierung, Turnaround und Operational Excellence in produzierenden Industrieunternehmen.

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MK
Michael Kiel
Biografie

Michael Kiel verfügt über 34 Jahre Führungserfahrung im Top Management von Mittelstand und Konzern in Deutschland und Österreich. Als Diplom-Ingenieur für Produktionstechnik hat er seine Karriere im Qualitätsmanagement begonnen und war fünf Jahre als DQS-Lead-Auditor europaweit tätig. Seit 2024 ist er als selbständiger Interim Manager für CEO-, COO- und CRO-Mandate aktiv. Mehrfach ausgezeichnet, unter anderem mit dem Award für die beste Fabrik Österreichs 2020.

Schwerpunkte
  • Restrukturierung & Turnaround
  • Neuausrichtung zur Krisenbewältigung mit nachhaltiger Sanierung
  • Kurzfristige Maßnahmen für schnelle Profitabilität
  • Personalkostenanpassung und Organisationsneuaufstellung
  • Operations & Werkleitung
  • Strategische und operative Gesamtverantwortung entlang der Wertschöpfungskette
  • Wirtschaftliche und technische Verantwortung für Produktionsstandorte
  • Verantwortung für Produktion, Einkauf, Supply Chain Management, Qualitätsmanagement, Service
  • Exzellenzentwicklung & Transformation
  • Lean Management und kontinuierliche Verbesserungsprozesse
  • Digitalisierung und Automatisierung (Industrie 4.0/5.0)
  • Fabrikplanung (Green & Brown Field) mit internationaler Umsetzung
  • Nachhaltigkeitsarbeit und ESG-Compliance
Wichtige Projekte
  • Restrukturierung Maschinenbauunternehmen (Konzerntochter, Baden-Württemberg)
  • Aufbau einer schlanken Organisation mit Personalanpassung um 20%
  • Kurzfristige Einsparungspotenziale realisiert und positive Geschäftsjahresplanung aufgestellt
  • End-to-End-Prozesse über SAP S/4HANA sichergestellt und Unternehmensumzug an neuen Standort verantwortet
  • COO Sicherheitstechnologie (Konzernunternehmen, Österreich)
  • Strategische und operative Gesamtverantwortung für Operations & Qualitätsmanagement mit 400 Mitarbeitern und 30 Mio. EUR Budget
  • Produktivitätssteigerungen durch Automatisierung mit Erhöhung der Roboterdichte auf 1.200, Produktivitätssteigerung mind. 5% pro Jahr
  • Signifikante Steigerung der Lieferperformance auf 99% durch Etablierung professionellen Supply Chain Managements
  • Nachhaltigkeitsarbeit mit CO2-Reduktion (Scope 1-3), Auszeichnung Best Factory Austria 2020, Trigos Award 2021, StEP Up Leitbetrieb 2022
  • Neubau und Umbau internationaler Produktionsstandorte in Deutschland, Österreich und Tschechien nach Wertstromdesign
  • Betriebsleiter Antriebstechnik (Mittelstand, Österreich)
  • Operative Leitung der Wertschöpfungskette mit 150 Mitarbeitern und 15 Mio. EUR Budget
  • Turnaround durch Verschlankung und Kostenreduzierung, Reduktion der Herstellkosten durch Prozessoptimierung
  • Sicherstellung der Lieferketten durch Aufbau professionellen Supply Chain Managements
  • Einführung von Standardlieferzeiten und moderner 3D-Messtechnik
  • Mitwirkung beim erfolgreichen Unternehmensverkauf 2012
  • Leiter Qualitätswesen (Konzernunternehmen, Deutschland)
  • Leitung Qualitätswesen mit 35 Mitarbeitern inklusive Arbeitssicherheit, Mitglied des Leitungskreises
  • Abnahme von Schiffsgetrieben mit akkreditierten Gesellschaften
  • Supply Chain Management zur Termingewährleistung und Reduzierung der Durchlaufzeit
  • Verantwortung und Koordination kontinuierlicher Verbesserungsprozesse
  • Qualitätsmanager (Konzernunternehmen, Deutschland)
  • Beauftragter für Qualitätsmanagementsysteme (ISO 9001/14001/18001) mit 25 Mitarbeitern
  • Aufbau Qualitätsmanagementsystem nach EFQM-Modell, 30% Steigerung des Reifegrads
  • Projektleiter beim Aufbau neuer Montagefabrik
  • Begleitung SAP-Einführung als Key User